Мы — Инженерное Бюро «АиСБ», эксперты в сфере пожарной безопасности. Поставляем, устанавливаем и сопровождаем системы безопасности, помогая компаниям минимизировать риски и защищать свой бизнес.

Сейчас мы усиливаем команду и ищем Руководителя отдела продаж — сильного управленца, который сможет развивать стратегию продаж, управлять командой и добиваться амбициозных результатов.

Все подробности о компании, должности , системе мотивации можно будет узнать в демонстрации должности после отклика

Что нужно делать:

Стратегия и планы:

Формировать планы работы и отчетность по установленному регламенту.
Определять целевые показатели (выручка, количество сделок, ключевые метрики).
Разрабатывать стратегию продаж, устанавливать планы и KPI для команды.

Команда и процессы:

Набирать, обучать и мотивировать сотрудников отдела продаж.
Внедрять улучшения в процессы продаж, повышая их эффективность.
Планировать бюджет отдела.

Ключевые сделки и управление:

Участвовать в переговорах с ключевыми клиентами, заключать крупные сделки.
Разрешать сложные вопросы и конфликтные ситуации с клиентами.
Координировать работу с маркетингом, техническим и монтажным отделами.
Адаптировать стратегию продаж под изменения на рынке.

Что предлагаем:

Доход без потолка:

Ежемесячно: от 100 000 ₽ без потолка.
Ежеквартально: премия за ежемесячное выполнение плана продаж

Реальные возможности для роста:

Работа с востребованным продуктом, который действительно нужен бизнесу.
Ресурсы для эффективной работы — команда, процессы, CRM, обучение за счет компании
Пространство для внедрения своих идей и решений, включая формирование команды.

Наши ожидания от кандидата:

✔ Опыт управления отделом продаж от 2 лет (B2B-продажи, сложные продукты, технические решения — будет плюсом).
✔ Опыт работы с финансовыми показателями: P&L, маржинальность, прогнозирование выручки.
✔ Умение выстраивать и оптимизировать процессы в отделе продаж, внедрять CRM и автоматизацию.
✔ Опыт подбора, обучения и мотивации команды: формирование сильных продавцов, развитие компетенций сотрудников.
✔ Развитые переговорные навыки: участие в сложных переговорах, работа с крупными клиентами.
✔ Стратегическое мышление: способность анализировать рынок, находить точки роста и адаптировать стратегию.
✔ Навыки управления проектами и взаимодействия с другими отделами.

Условия:

Официальное оформление по ТК РФ.
Комфортный офис
График 5/2, выплаты 2 раза в месяц.

Как попасть в команду?

Мы упростили процесс отбора. Вместо долгих собеседований предлагаем демонстрацию должности — интерактивное знакомство с нашей компанией, задачами и системой мотивации.

Как это работает:
1️⃣ Оставляете отклик — и мы отправляем вам ссылку на демонстрацию.
2️⃣ Проходите демонстрацию — узнаете, как у нас устроена работа и какие задачи предстоят.
3️⃣ Отвечаете на несколько вопросов — нам важно понять, насколько мы подходим друг другу.
4️⃣ После этого встречаемся, обсуждаем детали и принимаем решение.

Прозрачно, быстро, без лишней бюрократии!

Если вы тот, кто умеет создавать сильный отдел и приводить его к результатам, ждем ваш отклик!

Руководитель отдела продаж